Por qué usar gamificación al evaluar competencias laborales

Todas las organizaciones quisieran contratar colaboradores que cumplan con las competencias laborales esperadas y guíen al negocio por el camino del éxito. Pero, no siempre es así. Los departamentos de Recursos Humanos se enfrentan a un duro reto para reclutar y contratar a candidatos de alta calidad. De hecho, alrededor de un 51% de las […]